Teatralizamos mediante un STORYTELLING todos los hallazgos descubiertos en el público objetivo
4. GUIÓN: “storytelling”. Reflejar una historia real con ambos perfiles
c) Insatisfacción: etapas de uso e inconven.
d) Planteamiento de nuevas funcionalidades
Escuchamos
A lo largo de la trama de DESARROLLO DEL STORYTELLING debemos incorporar:
TODAS LAS ETAPAS del mapa de recorrido: necesidad, inicio, interacción, selección, compra y postventa.
PERSONAJES SECUNDARIOS que representan al personal de la empresa o a más clientes con diferentes preferencias.
CATÁLOGO DE FUNCIONES O DE PRODUCTOS de la empresa.
INSATISFACCIONES o reticencias o de sus clientes.
SOLUCIONES proporcionadas por el personal para mejorar la calidad de servicio.
Queremos transmitir una HISTORIA REAL que refleje la interacción entre cliente y empresa, para resaltar las etapas de insatisfacción y su solución posterior.
9.2. Utiliza habilidades de comunicación eficaz, que captan la atención y transmiten los contenidos del Plan de Empresa de manera clara, concisa y amena.